原川宏毅 はらかわこうき

体育会出身・文系卒という“専門外”から製薬業界に飛び込み、知識不足に苦しみながらも全国トップセールスにまで上り詰めた経験を語る講演です。入社当初は専門用語や学術知識の壁に押しつぶされそうになり、「なぜこの業界を選んでしまったのか」と後悔した日々もありました。しかし、体育会で培った習慣化やチームプレーの精神を応用し、弱みを強みに変え、知識ではなく信頼関係で成果を築く戦略を確立しました。本講演では、壁を乗り越える方法や自分だけの価値の見つけ方など、リアルな挑戦の裏側を余すところなくお伝えします。専門知識や経験に自信がなくても、工夫次第で成果を掴む力があることを体感できる内容です。

1. 導入
体育会で汗を流していた人間が、文系出身にも関わらず製薬業界へ。
医学・薬学の知識ゼロからの挑戦。
「なぜこの業界を選んでしまったか？」という後悔からスタート。

2. 初期の苦労と挫折
薬学知識の不足による壁。
専門用語・学術知識の洪水に押しつぶされそうになった日々。
「文系だから…」と自分自身に言い訳をしてしまった時期。

3. 体育会で培った「勝ち筋」の応用
根性論ではなく、習慣化とルーティン化による知識習得。
「専門外だからこそ新鮮な視点で顧客に近い視点で話せる」強みの発見。
チームプレーの精神を営業現場に持ち込み、医師や社内メンバーと連携。

4. トップセールスへの転換点
知識では専門家に勝てないが、「信頼関係」で差をつける戦略。
医師や医療従事者が「この人なら相談したい」と思える存在へ。

5. 裏側にあった“思考のシフト”、聴講者へのメッセージ
「独自の武器」の見つけ方 ×

国民的RPG「ドラゴンクエスト」に登場する勇者の成長物語を通して、私たちのキャリア形成のプロセスを紐解く講演です。誰もが最初は「レベル1の冒険者」として歩み始め、知識やスキルの未熟さに悩むものの、小さな成功体験がその後の挑戦を支えます。キャリアにおいても仲間との出会いや役割分担が成長を後押しし、自分の強みを理解して他者と掛け合わせることで、大きな成果につながります。経験を重ねることで少しずつできることが増え、新しい知識やスキルを手に入れるたびに挑戦のフィールドは広がります。そして、強敵や壁に直面したときこそ、本当の実力と仲間の大切さが磨かれるのです。本講演では、勇者も最初はただの村人だったように、キャリア形成も一歩ずつの積み重ねで“自分だけの冒険譚”を描くことの重要性をお伝えします。今がレベル1でも、歩みを止めず仲間を大切にし、自分の強みを活かせば、やがて“勇者”と呼ばれる存在へと成長できることを実感できる内容です。

1. 導入：なぜドラクエなのか
国民的RPG「ドラゴンクエスト」における“勇者の成長物語”と、私たちのキャリア形成の共通点。
誰もが最初は「レベル1の冒険者」からスタートする。

2. キャリア初期＝「はじまりの村」
知識もスキルも未熟、できることは限られている。
最初に出会う小さな成功体験（＝スライムとの戦い）が、その後の挑戦を支える。
「焦らず一歩ずつ進む」ことの大切さ。

3. 仲間との出会いと役割分担
ドラクエでは勇者一人では魔王を倒せない。
キャリアでも同じく、仲間＝同僚・上司・顧客との関係性が成長を後押しする。
自分の「職業（強み）」を理解し、他者の特性と掛け合わせる重要性。

4. レベルアップとスキル習得
経験を積むことで少しずつできることが増える。
知識やスキルは「戦闘（実務経験）」を通じてしか本当には身につかない。
新しい武器や呪文を手にしたときに広がる挑戦のフィールド。

5. 強敵との遭遇＝キャリアの壁
ドラクエでの強敵やボス戦は、キャリアにおける大きな壁や試練。
それを越える過程で「本当の実力」が磨かれる。
ピンチの時ほど仲間の存在と準備の大切さを実感する。

6. 勇者になるために必要な視点
勇者も最初は普通の村人にすぎなかった。
重要なのは「どの職業から始めるか」ではなく「どんな成長の物語を描くか」。
キャリア形成は“自分だけの冒険譚”である。

7. 聴講者へのメッセージ
今がレベル1でも、歩みを止めなければ必ず強くなれる。
仲間を大切にし、自分の強みを活かせば道は開ける。
一歩ずつの積み重ねが、やがて“勇者”と呼ばれる存在へとつながっていく。 ×

現代のビジネスパーソンは、結果を出すために全力で働くアスリートのような存在です。しかし、成果を持続的に出すためには「攻める」だけでなく、心身を整える「休息」が不可欠です。本講演では、温泉ソムリエの視点から、戦略的に休むことでパフォーマンスを最大化する方法をお伝えします。温泉は古来より心身を回復させる場として活用されてきましたが、重要なのは「どの温泉に、どう入るか」という工夫です。血流改善で集中力を回復し、自律神経をリセットして冷静な判断力を取り戻し、睡眠の質を向上させることで翌日のエネルギーをチャージする――こうした休息の質を高める具体的なテクニックを紹介します。また、入浴前後の水分補給や温冷交代浴といった簡単な工夫を取り入れた“ミニ温泉習慣”は、平日のデスクワークや出張・移動時でも実践可能です。さらに、休息をチーム戦略として組み込み、頑張る文化から成果を出す文化へと転換する考え方も解説します。本講演を通じて、休むことを恐れず戦略的に取り入れることが、長期的に成果を出し続けるビジネスアスリートとしての新しい武器になることを体感していただけます。

1. 導入：なぜ“ビジネス休息”が必要なのか
ビジネスパーソンは現代の「アスリート」。
結果を出すためには「攻め（仕事）」だけでなく「整える（休息）」が不可欠。
休むことは甘えではなく、次の成果を生むための戦略。

2. 温泉ソムリエが教える“休息の質”
温泉は古来より心身を回復させる場として活用されてきた。
重要なのは「どんな温泉に、どう入るか」という“戦略的な休み方”。
温泉ソムリエの知見から導く「心身を最短でリカバリーする方法」。

3. 温泉 × ビジネスに効く3つのポイント
血流改善＝集中力の回復
　→ デスクワークで滞った体を整える。
自律神経のリセット＝ストレス対策
　→ 頭が冴え、冷静な判断力が戻る。
睡眠の質向上＝パフォーマンス最大化
　→ 翌日のエネルギーをチャージする。

4. 実践的ビジネス休息法
「入浴前後の水分補給」と「温冷交代浴」で効果を倍増。
平日でも実践できる“ミニ温泉習慣”（入浴法、呼吸法、休憩法）。
出張や移動時にも応用できるリフレッシュ術。

5. 休むことをチーム戦略に
トップアスリートが「休息」をトレーニングの一部に組み込むように、
　ビジネスチームでも「休息」を成果の前提条件に。
「頑張る文化」から「成果を出す文化」への転換。

6. 聴講者へのメッセージ
ビジネスはマラソン。短期的な全力疾走ではなく、持続可能なパフォーマンスが大切。
温泉的な休息の智慧を、日常の中で取り入れることこそビジネスアスリートの武器になる。
休むことを恐れず、「戦略的リカバリー」を自分のキャリアに組み込んでほしい。 ×